民革江苏省委机关召开新公务员法学习交流会

3月13日，民革江苏省委机关新公务员法学习交流会在机关会议室召开。会议旨在以学习贯彻新修订的公务员法为契机，全面加强民革江苏省委机关干部队伍思想政治建设及能力作风建设，切实维护公务员法的严肃性和权威性。民革江苏省委副主委薛国安主持会议，机关全体干部参加会议。

民革江苏省委宣传处处长黄列首先带领参会人员学习了新公务员法的修订内容，并从如何确保中国共产党对一切工作的领导贯彻落实、职务与职级并行制度如何设计、如何体现中共中央从严管理干部要求、如何激励公务员新担当新作为、如何贯彻落实新修订的公务员法这五个方面，解读了新公务员法的亮点。她表示，新修订的公务员法充分体现了中共十八大以来中共中央关于干部工作的新精神新要求，作为民主党派机关干部，理应把学习宣传贯彻新公务员法落实到位。民革江苏省委联络处处长任晓红，机关干部穆彦均、龙珊珊、齐雪、乔文娟分别结合本职工作，向参会人员分享了各自的学习体会。

任晓红表示，新公务员法标志着公务员管理法治化、规范化、科学化进入新阶段，对于建设一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质专业化公务员队伍意义重大。未来将提高政治意识，强化法治站位，提高个人素质，继续深入学习新公务员法的内涵和意义、主要内容和精神实质，努力践行新公务员法的各项要求，内化于心、外化于行，做一名新时代合格的公务员。

穆彦均说，修订后的公务员法更加注重对公务员的日常监督和正向激励。增加了两条监督方面的规定，用全方位的监督规范公务员的思想政治、履行职责、作风表现、遵纪守法等行为，让管理视角更广、更细、更系统化。职务与职级并行、职级与待遇挂钩制度，则广泛地调动了公务员的积极性、主动性和创造性，体现了对公务员的关心和关爱。

龙珊珊说，公务员法修订工作历时1年10个月，充分体现了法治思维及民主决策。要将学习新公务员法与学习宪法及相关法规相结合，与加强机关思想作风建设相结合，力争能够精通并严格执行公务员法。要以学习贯彻新修订的公务员法为契机，准确把握公务员法的精神实质，全面加强自己的思想政治、能力作风建设，努力增强学习的针对性和有效性。

乔文娟表示，新公务员法既抓细抓小、严管公务员队伍，又完善激励机制，体现关心关爱。新修订的公务员法与监察法、《中国共产党纪律处分条例》等相衔接，日常监督管理制度更加完善，纪律约束更加严明，同时加强了对公务员合法权益的保护，必将很大程度上提高基层公务员的工作热情。

齐雪认为，此次修订是公务员法的“提档升级”，是“制度自信”的充分体现。新修订的公务员法突出了政治要求，调整完善了公务员职务、职级等有关规定，贯彻落实了中共中央关于加强正向激励的要求。正向激励解除后顾之忧，严管监督鞭策廉洁勤奋，“激励+严管”模式的严格施行，为建设高素质的公务员队伍提供了制度保障。

薛国安对参会人员的交流发言内容给予充分肯定。他指出，新公务员法中强调的讲政治、守纪律、监督与惩戒，与每一位公务员都息息相关，学习贯彻新公务员法具有强烈的现实意义。他要求民革江苏省委机关全体干部将学习新公务员法和学习习近平新时代中国特色社会主义思想结合起来，和学习中共江苏省委统战部常务副部长李国华在民主党派省委机关建设交流会上的讲话精神结合起来，和民革江苏省委解放思想大讨论活动的要求结合起来，主动对标、查摆问题、引以为戒、严格自律，正确认识新时代民主党派机关建设的重要性，积极拓宽眼界与格局、提振精气神，不断提高自身思想政治素质和业务能力水平，努力做一名符合时代要求的、合格的省级民主党派机关干部。